俄亥俄州立大学的领导行为四分图,将领导者的风格界定为( )
A. 定规维度
B. 关怀维度
C. 以员工为导向
D. 以生产为导向
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按照俄亥俄州立大学的领导行为四分图,如果一个领导者高度的关心生产任务的完成,从来不关心员工的需求,那么这种领导方式属于( )
A. 高定规
B. 低定规
C. 高关怀
D. 低关怀
管理方格理论的提出者是( )
A. 布莱克
B. 费德勒
C. 莫顿
D. 赫兹伯格
管理方格理论中9.1型的领导方式具备的特征是( )
A. 高度的关心生产
B. 高度的关心人
C. 几乎不关心生产
D. 几乎不关心人
管理方格理论中1.1型的领导方式具备的特征是( )
A. 高度的关心生产
B. 高度的关心人
C. 几乎不关心生产
D. 几乎不关心人
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