题目内容

企业进行培训机构选择决策的资源依据是()。

A. 培训内容
B. 接受课程培训的学员
C. 企业特点
D. 需求程度

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在工作岗位层次分析中,()可以用来确定各个工作岗位的员工达到理想的工作业绩所必须掌握的技能和能力。

A. 工作分析
B. 绩效评价
C. 质量报告
D. 顾客反映
E. 生产效率

学习型组织的五项修炼

谈谈你对管理概念的理解。

同学们预测自己未来会关心工作生活质量吗?,如果关心,会关注工作生活质量的哪些方面?

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