题目内容

下列关于劳动合同与集体合同的异同点说法正确的是()
A两者都是要式合同，都必须以书面形式签订，但备案鉴证或公证都不是订立合同的必要条件
B根据特别优于普通的原则，个人劳动合同的效力优于集体合同的效力
C签订集体合同的当事人一方不是单个劳动者，而是代表全体劳动者的工会
D劳动者个人与企业订立的劳动合同中的劳动条件合同劳动报酬不得低于集体合同的规定

查看答案

搜索结果不匹配？点我反馈

更多问题

集体合同中裁员主要包括()
A裁员的方案
B裁员的补偿标准
C裁员的程序
D裁员的实施办法

在下列哪些情形下劳动者无需向单位支付违约金()。
A在用人单位单方解除劳动合同的情况下，如果用人单位是因自己方面的原因而单方面解除包含服务期并约定违约金条款的劳动合同的
B在劳动者单方解除劳动的情况下，如果劳动者单方面解除劳动合同不是基于自己的原因，而是基于用人单位方面的原因的
C用人单位与劳动者约定了服务期，劳动者依照《劳动合同法》第三十八条的规定解除劳动合同的
D劳动者因自己方面原因而单方面解除包含服务期并约定违约金条款的劳动合同的

一般劳动合同的内容中应当包括下述必备条款()。
A劳动合同期限
B工作内容和工作地点
C工作时间和休息休假
D职业危害防护

用人单位设立的劳务派遣单位包括()。
A用人单位控股的
B用人单位的某领导亲属设立的
C用人单位自己出资设立的
D用人单位与其他企业机构等设立的