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初创期企业的绩效考核建议以任务考核为主。()

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绩效计划是一个确定组织对员工的绩效期望并得到员工认可的过程。()

招募的主要目的是吸引求职者的注意,扩大组织在劳动力市场中的影响力()

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通货膨胀时期,企业会增加招聘人数()

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