3.按照《劳动合同法》规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以申请支付令，应当依法受理支付令申请的机构是
A. 当地人民法院
B. 当地劳动保障行政部门
C. 当地人民法院或劳动保障行政部门
D. 中级人民法院
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4.邢某与宏兴公司签订劳动合同时约定了保守商业秘密条款。劳动关系存续期间，邢某将其所掌握的商业秘密高价卖给了宏兴公司的竞争对手运通公司。宏兴公司得知真相后要求邢某承担侵权责任。下列有关本案的说法，正确的是
A. 宏兴公司应当提起劳动争议仲裁
B. 宏兴公司可以直接起诉邢某侵犯商业秘密权
C. 宏兴公司可以直接起诉邢某违反商业秘密保护协议
D. 运通公司应当作为劳动争议的被告
8.仲裁庭处理劳动争议，结案的期限是
A. 自组成仲裁庭之日起30天内
B. 自受理仲裁申请之日起60天内
C. 自当事人申请仲裁之日起90天内
D. 自当事人申请仲裁之日起120天内
9.下列关于劳动仲裁的说法，错误的是
A. 劳动仲裁一裁终局只是对用人单位而言
B. 劳动争议申请仲裁的时效期间为1年
C. 劳动仲裁委员会不按行政区划层层设立
D. 劳动者申请先予执行，必须提供担保
10.2015年3月，某餐饮公司与该公司员工发生追索劳动报酬争议。若本案进入诉讼程序，下列选项正确的是
A. 法院受理后应当适用小额诉讼程序处理
B. 法院受理后依法可以适用小额诉讼程序处理
C. 法院受理后不能适用小额诉讼程序处理
D. 餐饮公司若不服仲裁裁决，有权向法院提起诉讼
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