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人事综合管理部门的核准或备案是指岗位设置方案的备案,而不是设置结果的备案。()

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德、能、勤、绩、廉,这五个方面,体现了事业单位工作人员的素质和履行岗位职责的情况。()

年度考核被确定为合格以上档次的,薪级工资晋升两个等级。()

聘用合同是事业单位与工作人员按照国家有关法律、法规、人事管理政策的要求,在平等自愿、协商一致的基础上,为确定双方人事关系、明确双方与工作相关的权利和义务所签订的书面协议。()

培训经费按照国家有关规定列支。()

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