小时最低工资标准适用于（）劳动者
A. 全日制就业
B. 非全日制就业
C. 被派遣
D. 试用期
根据《工资集体协商试行办法》，县级以上劳动保障行政部门依法对工资协议进行（），对协议的履行情况进行（）
A. 审查；监督检查
B. 监督检查；公告
C. 监督检查；审查
D. 备案；公告
根据《工资支付暂行规定》，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的（）。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付
A. 10%
B. 20%
C. 50%
D. 80%
根据《最低工资规定》，实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理的（）基础上，其支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准
A. 劳动定额
B. 工时制度
C. 考勤管理
D. 提成比例
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