题目内容

下列属于劳动争议范畴的是()。

A. 劳动者与用人单位因社会保险缴费年限发生的争议
B. 劳动者请求单位增加社会保险险种,变更参保地
C. 用人单位未为劳动者办理社会保险手续,且按政策规定无法补办,导致劳动者无法享受相关待遇
D. 家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷

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关于仲裁时效,下列说法正确的是()。

A. 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年
B. 劳动争议申请仲裁的时效期间为两年
C. 当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务时,仲裁时效中止
D. 因不可抗力或者有其他正当理由,不能在仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中断

下列不属于劳动关系的是()。

A. 用人单位招用已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员
B. 用人单位招用已经达到法定退休年龄的人员
C. 用人单位招用未达到法定退休年龄的内退人员
D. 用人单位招聘年满16周岁的人员

《劳动合同法》的立法宗旨是:完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权力和义务,保护( )的合法权益,构成和发展和谐稳定的劳动关系。

A. 企业
B. 用人单位
C. 劳动者
D. 社会组织

建立社会诚信的( ),才能抑恶扬善,保证社会诚信体系的正常运转。

A. 法律体系
B. 制度
C. 行业自律规则制度体系
D. 监督与惩戒机制

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