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在处理组织的职权关系时,应充分发挥职能职权,并尽可能限制参谋职权。

A. 对
B. 错

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在组织环境复杂多变的情况下,有机式的组织形式比较有效。

A. 对
B. 错

组织设计的内容包括:组织结构设计和组织运行制度设计。

A. 对
B. 错

简述管理幅度设计的影响因素。

简述组织结构的形式,并简述其中矩阵制组织结构的优缺点。

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