题目内容

下列选项中,属于《劳动法》关于工资分配原则的有()

A. 最低工资保障原则
B. 按劳分配原则
C. 用人单位或行业集体合同制原则
D. 同工同酬原则

查看答案
更多问题

劳动合同违约与民事合同违约相比有其独特处,具体包括()

A. 用人单位违约导致行政责任
B. 违约金的适用范围受到限制
C. 劳动者的获酬权受到特别保护
D. 劳动关系的继续性受到重视

从马克思主义利益观的主要观点来看,能否正确处理现实中的()是能否坚持马克思主义利益观的关键

A. 社会与个人关系
B. 上下级关系
C. 利益关系
D. 干群关系

下列行为不构成犯罪的有()

A. 刘某带着5岁的儿子林某乘坐飞行时间为3个小时的飞机,期间林某在飞机上大喊大叫,一直未停歇,乘务人员多次劝说无效,刘某未加管束并放任其子在座位上小便
B. 田太太见闺密吴太太的项链好看,再一次吴太太家中组织的聚会上偷偷拿走了吴太太的项链和一个戒指,价值共5万元
C. 张某因丈夫王某酗酒并与其吵架频繁,遂出轨隔壁的单身男子姜某
D. 林某被骗入传销组织,还未进行传销组织的活动,就被传销组织开除并赶出窝点

阅读下列材料,回答第46-50题。2013年10月1日甲向乙借款15万元,甲以其祖传花瓶向乙设定质权,并签订了书面合同,约定10月8日甲将花瓶交付于乙。10月5日,甲又向丙借款10万元。以该花瓶设定质权,并向不知情的丙交付了花瓶。12月20日,丙因为周转困难,向丁借款30万元,未经甲同意,丙将该花瓶向不知情的丁设定质权,并进行了交付。此后,丁在把玩该花瓶时,不慎将该花瓶打碎。49.关于花瓶的损坏,

A. 损坏只能由丙来赔偿
B. 损坏只能由丁来赔偿
C. 对于花瓶的损坏,丙和丁承担连带责任
D. 花瓶的损坏属于意外事故,丙和丁无需赔偿

答案查题题库