题目内容

营造企业竞争优势的人力资源开发措施需要培育()的企业氛围。

A. 工作导向
B. 团队导向
C. 社会导向
D. 个人导向

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按培训计划的时间跨度为分类标志，可将培训计划分为()。

A. 短期培训计划
B. 中期培训计划
C. 长期培训计划
D. 未来培训计划

钢结构焊接时，仰焊因条件差，不易保证质量，应尽量避免。()

产生培训需求的原因一般包括()。

A. 绩效低下
B. 企业的人员变化
C. 工作变化
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