题目内容

绩效考核目标是组织绩效评价中为评估者和被评估者提供所需要的评价标准，它是绩效管理的基础。（)

查看答案

搜索结果不匹配？点我反馈

更多问题

招聘评估是招聘工作的最后一个环节。（)

人力资源管理信息系统的开放性主要是指要求其有强大的查询功能，可以灵活设置任意条件进行组合（)

人力资源的规划主要是预测人力资源的需求量和供给量。（)

员工职业生涯满意度调查的对象是组织的员工。（)