关键事件的获取还可以采取非工作会议形式,即___________和__________的方法。
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所谓绩效维度就是指通过哪些__________来测量工作者的绩效
确定“关键事件”的绩效维度有两种方法。一是__________,二是__________。
“事件” 的编写需要遵循的原则有
A. 特定而明确原则
B. 行为主体与动作原则
C. 行为背景原则
D. 行为结果原则
E. 公平公正公开的原则
下列关于“事件”编写时要遵循的原则的表述,正确的是
A. 特定而明确原则是指在描述“事件”时,要确保描述的是单一“事件”,并且描述要全面和详细
B. 行为主体与动作原则是指,在“事件”的编写时,要以工作者为主体,同时集中描述工作者所展现出来的可观察的、外在的行为动作,而不是内在的心理活动或疏漏之处
C. 行为背景原则是指在描述“事件”时,要简单描述行为发生的背景,以此来判断出行为主体行为的有效性
D. 行为结果原则是指在描述“事件”时,能够说明行为的结果。判断工作者行为是否有效的信息主要来自源于动作的结果,因此完整的事件描述应当包括对结果的描述
E. “事件”有行为主体、行为过程、行为结果、行为条件等四个要素,“事件”编写时要遵循四个基本原则