A. 职务专业化 B. 职务轮换 C. 职务扩大化 D. 职务丰富化 E. 工作团队化
A. 内部提升 B. 外部招聘 C. 公开竞争 D. 人员培训
A. 人员选聘主要解决人与事的配置问题 B. 人员组合主要解决人与人的配合问题 C. 管理人员与一般员工培训内容一样 D. 人力资源开发主要解决人的素质提高问题
A. 事业部制 B. 网络型结构 C. 控股型结构 D. 学习型组织
A. 员工有创造性思维能力 B. 组织高度柔性化 C. 组织是横向网络式的 D. 有共同愿景