题目内容

89.从组织外部招聘管理人员可以带来“外来优势”是指被聘干部()。

A. 没有历史包袱
B. 能为组织带来新鲜空气
C. 可以迅速开展工作
D. 具有广告效应

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90.圣经上记载的“挑选有才能的人担任千夫长，百夫长……”，体现了管理的()原则。

A. 用人
B. 例外
C. 间接控制
D. 分级

91.考评主管人员的最好方法是()。

A. 个人品质考评法
B. 按主管人员的标准考评方法
C. 对主管人员的绩效考评方法
D. 群众考评

92.主管工作的工作质量是通过()了解的。

A. 选人
B. 用人
C. 育人
D. 评人

93.合理安排、使用和调配人员的基本依据是( )。

A. 人事选拔
B. 人事监督
C. 人员培训
D. 人员考评