A. 法律方法 B. 行政方法 C. 经济方法 D. 教育方法 E. 道德方法
A. 网络化 B. 信息化 C. 数字化 D. 市场化 E. .全球化
A. 专家权力 B. 惩罚权力 C. 传统型权力 D. 法理型权力 E. 个人魅力型权力
A. 目标性 B. 可行性 C. .动态性 D. 整体性 E. 创新性
A. 目的一致原则 B. 有效管理幅度原则 C. 柔性经济原则 D. 权责对等原则 E. 分工与协作原则
A. 组织结构应该为组织战略服务 B. 追求创新战略的组织对灵活性、适应性较高,采用有机式结构更好 C. 追求模仿战略不宜同时采取机械式和有机式两种结构,必须结合组织情况选择其中的一种 D. 追求低成本战略的组织对稳定性、效率要求较高,宜采用机械式结构 E. 组织战略的调整必然会导致组织结构的改变
A. 官僚等级系统 B. 分权化的扁平系统 C. 柔性系统 D. 机械系统 E. 有机系统
A. 指示型 B. 支持型 C. 决策型 D. 参与型. E. 成就导向型
A. 决策迅速 B. 隶属关系明确 C. 容易造成职责不分 D. 容易产生矛盾的命令 E. 不宜发挥专业职能部门作用
A. 信息传递路线长 B. 不利于互通情报 C. 易产生矛盾 D. 不利于目标管理专业化 E. 职责不清楚