A. 组织行为 B. 规章制度 C. 价值观念 D. 组织精神
A. 工作超量造成了疲意。 B. 职责、任务明确，待遇公平。 C. 角色不清，任务神突。 D. 不公平的待遇。
A. 睡莲花：指组织可见的人工物品，表现在组织物理环境中 B. 睡莲叶：指组织的行为方式，具有不可观察性 C. 睡莲茎：指组织的心灵集合，无法直接观察到 D. 睡莲根：指组织成员默认的规范
A. 没有组织运营效率，个人劳动效率仍然存在 B. 用更少的时间创造同等的使用价值和价值、完成同等的工作量，劳动效率越低 C. 一定时间内创造的使用价值和价值越多、完成的工作量越多，劳动效率越高 D. 劳动效率指劳动者创造出来的使用价值和价值或完成的工作量
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