A. 可能造成“近亲繁殖” B. 组织对晋升者的情况不能深入了解 C. 选择余地小,候选人不足 D. 可能造成内部矛盾冲突
A. 难以在质与量两方面均满足对管理人员的需要 B. 对应聘者的了解少,容易做出错误的招聘决策 C. 有可能打击未被提升者的积极性 D. 容易造成“近亲繁殖”的现象
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