A. 1.1型 B. 1.9型 C. 9.1型 D. 5.5型
A. 纪律严格，管理规范，赏罚分明 B. 组织成员具有高度的独立自主性 C. 按规章管理，领导者不运用权力 D. 员工关系融洽、工作积极主动、富有创造性
A. 高工作高关系 B. 低工作高关系 C. 高工作低关系 D. 低工作低关系
A. 高工作低关系----高工作高关系----低工作高关系----低工作低关系 B. 高工作高关系----高工作低关系----低工作高关系----低工作低关系 C. 高工作低关系----高工作高关系----低工作高关系--- D. 高工作
A. 贫乏型领导 B. 任务型领导 C. 俱乐部型领导 D. 团队型领导
A. 法定权 B. 感召权 C. 强制权 D. 专家权
A. 职位因素 B. 资历因素 C. 观念因素 D. 品格因素 E. 能力因素
A. 职位任命 B. 专长与微信 C. 分工 D. 对资源的控制力
A. 领导者和成员的关系 B. 任务结构 C. 员工成熟度 D. 职位权力
A. 家长式作风 B. 专制式作风 C. 民主式作风 D. 放任式作风
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