题目内容
美国公民约翰和查尔斯受雇于美国大型咨询公司，两人均在2003—2009年间被派往该公司在中国的分公司工作。2009年，因工作需要，约翰7—9月离境70天回国述职，10—12月又回国探亲40天。查尔斯2009年年内曾4次临时离境，每次均未超过30天，共计85天。2009年内，约翰从美国公司取得报酬2万美元，从中国公司取得人民币报酬15万元；查尔斯从美国公司取得报酬2万美元，从中国公司取得人民币报酬8万元。 分析要求：试计算比较约翰和查尔斯各自应纳的个人所得税(假设美元对人民币汇率为1：8)。(本题按当时的个人所得税税率计算。)
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在中国境内无住所，但一个纳税年度中在中国境内连续或者累计居住不超过______日的个人，其来源于中国境内的所得，由境外雇主支付并且不由该雇主在中国境内的机构、场所负担的部分，免予缴纳个人所得税。
破产企业财产的范围是什么？
我国税法规定，纳税义务人从中国境外取得的所得，准予其在应纳税额中扣除已在境外缴纳的个人所得税税额。关于该规定的具体执行，下列说法错误的是：()。
年终时节，按惯例企业会给员工发放年终奖金，但是年终奖金如何发放，大有讲究。如果熟知个人年得税的有关政策并据此进行安排，则可以节税很多。 假设A公司的高级管理人员王某2010年的月薪为1万元，当年12月A公司向其发放年终奖金15万元。国家税务总局《关于在中国境内有住所的个人取得奖金征税问题的通知》(国税发[1996]206号)规定：“个人一次取得数月奖金或年终加薪，劳动分红， 可单独作为一个月的工资、薪金所得计算纳税。由于对每月的工资、薪金所得计税时已按月扣除了费用，因此对上述奖金原则上不再减除费用，全额作为应纳税所得额直接按适用税率计算应纳税款。”根据这个规定，该员工全年应负担的个人所得税为：全年工资、薪金应纳税：[(10000－2000)×20％－375]×12＝14700(元)；年终奖金部分个人所得税：150000×45％－15375＝52125(元)；共计14700＋52125＝66825(元)。 分析要求：对该笔奖金采用其他方式发放，是否可以起到节约纳税的目的？(本题按当时的个人所得税税率规定计算。)
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