题目内容
【文件七】
类 别：电子邮件
来件人：王大旺 培训主管
收件人：陈天桥 人力资源部总监
日 期：5月13日
陈总：
近日，本享集团旨在“培养领军人才，打造全产业链”晨光计划典礼在白鹿原书院举行。集团董事长、晨光计划班主任刘永好向晨光一期学员颁发毕业证书与毕业纪念——“忠良剑”。知名人才测评机构——诺姆四达集团董事长苏永华博士应邀出席典礼并就领导力培养发展等主题与学员互动交流。这项活动旨在加速青年人才成长、完善人才培养体系的“青苹果、金苹果”后备人才培养计划。同时，我们运用诺姆四达通过科学人才测评技术，根据评估结果为本享集团选拔了一批高素质、高潜质的专业技能、国际化等后备发展领军人才。关于测评效果我觉得有必要向您汇报，同时，公司用人政策可能得调整。您有空联系我，咱们见面讨论。谢谢！
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某穿堤建筑物施工招标，A、B、C、D 4个投标人参加投标。招标投标及合同执行过程中发生了如下事件。
事件1：经资格预审委员会审核，本工程监理单位下属的具有独立法人资格的D投标人没能通过资格审查。A、B、C 3个投标人购买了招标文件，并在规定的投标截止时间前递交了投标文件。
事件2：评标委员会评标报告对C投标人的投标报价有如下评估：
C投标人的工程量清单“土方开挖(土质级别Ⅱ级，运距50 m)”项目中，工程量2万m3与单价500元/m3的乘积与合价10万元不符，工程有错误，故应进行修正。
事件3：招标人确定B投标人为中标人，按照《堤防和疏浚工程施工合同范本》签订了施工承包合同。合同约定：合同价500万元，预付款为合同价的10%，保留金按当月工程进度款5%的比例扣留。施工期第1个月，经监理单位确认的月进度款为100万元。
事件4：根据地方政府美化城市的要求，设计单位修改了建筑设汁。修改后的施工图纸未能按时提交，承包人据此提出了有关索赔要求。
问题：
1.事件1中，指出招标人拒绝投标人D参加该项目施工投标是否合理，并简述理由。
2.事件2中，根据《工程建设项目施工招标投标办法》(国家计委令第30号)的规定，简要说明C投标人报价修正的方法并提出修正报价。
3.事件3中，计算预付款、第1个月的保留金扣留和应得付款(单位：万元，保留两位小数)。
4.事件4中，承包人提出索赔的要求是否合理？并简述理由。
期权的行使期限一般不超过()。
“老年型人口”的国际通用标准是 ()
2005年是中国的“红色旅游年”，请列举陕西关中和陕北的主要红色旅游资源。
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