A. 对绩效结果多进行判断 B. 正面评价的同时要指出不足 C. 注意聆听员工的声音 D. 避免使用极端化字眼
A. 绩效诊断与分析 B. 选择和实施绩效改进方案 C. 选择合适的绩效改进方法 D. 制定绩效改进计划
A. 对 B. 错