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Y寿险公司此前的组织结构是由两套系统构成的:一套是按照命令统一原则组织的指挥系统,另一套是按照专业化原则组织的管理职能系统。在这套组织结构运转几年之后,Y寿险公司最近决定对其改革,也即在原有组织结构的基础上增加一种横向的领导系统,打破指挥的统一原则,形成双重指挥链。关于Y寿险公司改革后的组织结构的优点,下列表述中错误是()。

A. 信息传递比较迅速
B. 能够有效地协调人、财、物资源
C. 责任目标明确单一
D. 能减少忽视组织整体目标的现象

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下列情形中,不能申请行政复议的()。

A. 因不能出示有效证件,进入政府办公大楼时被阻
B. 因聚众滋事被派出所强制拘留
C. 因聚众赌博被派出所罚款
D. 因不能出示有效证件而被派出所强制拘留

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