题目内容

塑造企业文化时,应该注意( )

A. 主要考虑社会要求和行业特点,和本组织的具体情况无关
B. 组织领导者的模范行为在组织文化的塑造中起到号召和导向作用
C. 组织文化主要靠自律,所以不需要建立制度
D. 组织文化一旦形成,就无需改变

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下列不是组织文化的特征的是:( )

A. 具有很强的系统性
B. 组织文化的形成,必定会受到所在国家民族文化传统和价值体系的深刻影响。
C. 是存在于组织内部的一种群体意识现象
D. 以不变应万变,始终保持绝对稳定性。

一家企业的组织精神是团结、守纪、高效、创新,严格管理和团队协作是该厂两大特色。该厂规定,迟到一次罚款20元。一天,全市普降历史上少有的大雪,公交车像牛车一样爬行,结果当天全厂有85%的职工迟到。遇到这种情况,你认为下列4种方案哪一种对企业最有利:( )

A. 一律扣罚20元,以维持厂纪的严肃性
B. 一律免罚20元,以体现工厂对职工的关心
C. 一律免罚20元,并宣布当天早下班2小时,以方便职工下班后早点到家
D. 考虑情况特殊,每人少扣10元,即迟到者每人扣罚10元

对文化和有效性的研究认为,文化、战略和环境之间的适当配置与文化的4种类型相关联,从而形成组织文化不同类型,除了( )

A. 适应型组织文化
B. 使命型组织文化
C. 大团体型组织文化
D. 官僚制型组织文化

视诊的顺序是先个体,再群体

A. 对
B. 错

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