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职工薪酬是指为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬和其他相关支出，包括提供给职工的全部货币性报酬和非货币性福利。 （ ）
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职工薪酬核算的内容仅包括企业员工的工资。 （ ）
【资料】A公司是一家冰箱生产企业,有职工200名,其中一线生产工人为180名,总部管理人员为20名。2011年3月,此公司决定以其生产的冰箱作为福利发放给职工。该冰箱单位成本为2 000元,单位计税价格(公允价值)为3 000元,适用的增值税税率为17%。该公司会计在核算时,直接按成本结转,未确认应交的增值税。【要求】根据以上业务,分析该公司会计核算正确吗?应确认多少应交的增值税?相关账务处理是怎样的?
任务一【目的】练习“应付职工薪酬――非货币性福利”的核算。【资料】甲公司决定为每一位部门经理提供轿车免费使用,同时为每位副总裁租赁一套住房免费使用。甲公司部门经理共有10名,副总裁共有2名。假定每辆轿车月折旧额8 000元,每套住房月租金为3 000元。【要求】根据以上业务,进行相关账务处理。
任务二【目的】练习“应付职工薪酬”的核算。【资料】乙公司为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为13%。2018年3月发生与职工薪酬有关的交易或事项如下:(1)对行政管理部门使用的设备进行日常维修,应付企业内部维修人员工资1.2万元。(2)为公司总部下属25位部门经理每人配备汽车一辆免费使用,假定每辆汽车每月折旧0.08万元。(3)将50台自产的V型厨房清洁器作为福利分配给本公司行政管理人员。该厨房清洁器资料如下表所示。V型厨房清洁器资料（4）月末,该公司工资汇总表如表1-1所示。工资汇总表表1-1 2018年3月单位：元（5）3月20日，以现金支付职工李明生活困难补助1 000元。其相关原始凭证如表2-1所示领款单表2-1 2018年3月20日会计主管：孙杰记账：赵晓 出纳：王华
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