小王是一名应届毕业生，成功入职A公司与A公司签订劳动合同，约定使用期为1个月且约定月工资为6000元。若A公司所在地的最低月工资标准为3000元，则按照《劳动法》的规定，小王在试用期的月工资应不低于（）
A. 6000元
B. 5400元
C. 4800元
D. 3600元
查看答案
我国法律规定，用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与>劳动>者签订书面劳务合同者，应该向>劳动>者每月支付（）的工资
A. 1倍
B. 3倍
C. 4倍
D. 2倍
实现和维护劳动者权益是社会主义制度的本质要求。维护劳动者合法权益的重要依据是（）
A. 依法签订劳动合同
B. 自觉履行劳动者义务
C. 劳动者主人翁地位
D. 增强劳动者权利意识
李某与甲劳务派遣公司签订了两年的劳动合同，并被安排去乙公司工作。2016年3月，李某因与乙公司就上一年加工资发生争议，向当地仲裁委员会申请仲裁。关于该争议，下列说法正确的是（）
A. 甲公司作为被申请人，不受仲裁时效期间限制
B. 乙公司作为被申请人，必须在仲裁时效期间内申请仲裁
C. 甲公司和乙公司作为共同被申请人，不受仲裁时效期间限制
D. 甲公司和乙公司作为共同被申请人，必须在仲裁时效期间内申请仲裁
甲欲跳楼自杀，围观者大喊“怎么还不跳”，甲跳楼而亡。围观者的行为构成犯罪（）
微信支付 
支付宝支付