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某公司是一家服装制造公司,该公司的生产流程都进行了规范化,但是公司的内部控制并不是很完善。主要体现在公司的权力过于集中,主要集中在公司董事长的手里。另外公司在人员的招聘上没有进行合理的规划,导致在忙季的时候人员供不应求。公司的会计主管兼任采购部门的主管,公司10万元以下的资金支出由财务主管批准,不经过其他人的审批,后期也没有专门的人员进行监督,导致公司的资金管理混乱。没有进行充分的市场调查,销售预测不准确,导致企业存在大量的存货积压。要求:(1)根据以上资料分析该公司的内部控制存在哪些问题;(2)该公司由于没有进行充分的市场调查,销售预测不准确,导致企业存在大量的存货积压。简述企业在销售过程中需要关注的主要风险有哪些;(3)简述内部控制评价的程序。

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绩效考核时,考核者先从所有的考核对象中选出最好和最差的两名,然后在余下的人员中再选出最好和最差的两名,以此类推,直至全部人员的顺序排定。这种绩效考核方法是()。

A. 直接排序法
B. 交替排序法
C. 一一对比法
D. 插入对比法

患儿1岁5个月,因发热2周来急诊。体检:发育营养差,面色较苍白,体温39℃,皮肤有散在小淤点,胸骨左缘第2肋间有Ⅲ级连续性杂音,P2亢进,双肺(-),肝肋下3cm,脾肋下2cm。最可能的诊断是()

A. 室间隔缺损合并心力衰竭
B. 动脉导管未闭,合并心力衰竭
C. 动脉导管未闭,合并细菌性心内膜炎
D. 房间隔缺损合并细菌性心内膜炎
E. 室间隔缺损合并细菌性心内膜炎

溶组织内阿米巴()。

A. 只有滋养体
B. 有滋养体和包囊
D. 虫媒传播有世代交替
F. 循环传播型

关于甲亢性心脏病,下列不恰当的是()

A. 以年龄大者多见
B. 甲状腺摄埘131I率增高尚不能确诊时,需做T3抑制试验
C. 其心律失常多表现为心房纤颤及早搏
D. 甲亢控制后,心脏病可完全治愈
E. 心尖部可闻及舒张期杂音

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