题目内容

工作丰富化的实现手段有()。

A. 任务组合
B. 构成自然性的工作单元
C. 与客户建立联系
D. 横向扩充工作内涵
E. 开放反馈渠道

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行政起诉的提起应具备的条件有()。

A. 起诉人合法
B. 有明确的事由
C. 有具体的诉讼请求和事实根据
D. 有明确的被告
E. 属于人民法院受案范围和受诉人民法院管辖

对一般培训和特殊培训的区分的意义有()。

A. 它有助于解释员工或企业是不是愿意为在职培训付费
B. 它会使我们更容易理解为什么有企业特别热衷于留住他们所培训过的一些员工
C. 一般培训不一定提高受训者所在企业的劳动生产率
D. 企业提供的特殊培训也可以使受训者在其他企业中的劳动生产率提高
E. 受训者的生产率还是可以通过工作思路的开阔,思维能力的增强而逐步得到提高

要想根据工作绩效确定工资,就必须使得工资建立的基础能够满足的要求是()。

A. 工资确定的基础必须能够对员工的努力程度做出敏感的反应
B. 以较高的工资来吸引较好的员工
C. 必须能够抓住企业的最终目标或者至少是与之紧密相关的
D. 将绩效工资与计件工资联系起来
E. 企业尽量降低成本

《工伤保险条例》规定,职工有下列()情形的,不得认定为工伤或者视同工伤。

A. 患职业病的
B. 在工作时间和工作场所内,因意外而受伤
C. 因犯罪或者违反治安管理伤亡的
D. 醉酒导致伤亡的
E. 自残或者自杀的

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