（一）培训项目开发案例
请用不超过400字分析此案例在培训需求的分析中恰当地把握了哪几个主要环节？（15分）
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（二）某企业要招聘从事数控机床加工操作人员，下面是应聘者小张的一般职业能力测验的标准成绩。分析小张的一般职业能力状况，并提出是否被录用的理由。（15分）
小张标准成绩表：
项目1：图形观察能力 90 项目2：空间感知能力 110
项目3：逻辑推理能力 105 项目4：数字运算能力 120
项目5：阅读理解能力 90 项目6：手眼协调能力 105
判断题：购买能力取决于团体人身保险商品的价格及团体人身保险购买者企业在持续经营中的盈利能力。()
适用简易程序处理的交通事故有哪三种情形不适用调解？
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