题目内容

以下关于典型三支柱分工表述中，错误的是（）

A. COE负责薪酬福利架构和政策的制定，以及根据政策对常规个案、或者特殊情况的审批与管控
B. HRBP负责对于薪资特殊情况给出综合评估
C. SSC负责薪资计算、发放及报税相关工作，社保、公积金、体检、商保相关的支持工作。
D. SSC不会涉及薪酬福利调研相关的基础工作。

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A. HRBP提供薪酬数据→HRSSC核算薪酬→HRSSC反馈核算结果→过账→发放。
B. HRBP提供薪酬数据→HRSSC核算薪酬→过账→发放。
C. HRSSC核算薪酬→过账→发放。
D. HRSSC核算薪酬→发放。

A. 发放薪酬日历
B. 收集薪酬数据
C. 将薪酬数据导入系统
D. 检查考勤数据

A. 需求提报时间
B. 核算反馈时间
C. 过账时间
D. 薪酬发放时间

A. 基本工资
B. 绩效奖金
C. 考勤数据
D. 社保、公积金基数