题目内容

公司在依法治国背景下面临依法用工困境,面临签订劳动合同困境,为避免双薪及无固定期限劳动合同,单位 HR 就与劳动者签订劳动合同内容残缺不全,几乎不能反应双方的基本权力和义务,有劳动者就拒签,请问:单位在此情况下是否可以避免双薪?理由是什么?

查看答案
更多问题

A以投机为目的持有的衍生金融工具
B属于财务担保合同的衍生金融工具
C被指定为有效套期工具的衍生金融工具
D须通过交付权益工具结算的衍生金融工具
E与在活跃市场中没有报价的权益工具挂钩的衍生金融工具

A银行存款
B应收账款
C商品期货
D债券投资
E金融期权

A银行存款
B应收账款
C股权投资
D债权投资
E权益工具

结束咨询的技巧有():A:在整个咨询过程即将结束之前,就需让来访学生明白咨询关系即将终止,从而使其对结束有心理准备,对结束后的生活有一定的心理准备
B:总结咨询效果
C:采用逐渐结束的方式
D:指导学生巩固已有的进步

答案查题题库