题目内容

美国企业文化专家斯坦雷·M·戴维斯在()著作中提出：“不论是企业的缔造者本人最先提出主导信念，还是现任总经理被授权重新解释主导信念或者提出新的信念，企业领导者总是文化的活水源头。”

A. 《企业文化的评估与管理》
B. 《企业文化》
C. 《企业不败》
D. 《日本企业的管理艺术》

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企业伦理要求企业按照三个基本准则行事，即()。

A. 关心消费者
B. 关心环境
C. 关心员工
D. 关心股东
E. 关心社会

企业文化变革的原则有()。

A. 审慎原则
B. 持续原则
C. 系统原则
D. 创新原则
E. 辩证原则

追求时尚与创新是()的企业文化特征。

A. 韩国
B. 中国
C. 法国
D. 美国

()模式是指企业组织的不同文化群体在交互作用过程中出现矛盾时，在管理各项职能中加入对应的文化整合措施，有效地解决这种矛盾，从而有效地管理企业的过程。

A. 制度管理
B. 跨文化管理
C. 家族管理
D. 系统管理