题目内容

下列不属于收入政策的范畴的是()。

A. 政府力劝员工和企业各自限制自己提高工资或价格的要求
B. 实行工资物价管制
C. 扩大政府支出,增加转移支付
D. 采取工资和价格指导线的做法

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下列指标中,不可以用来衡量人力资源管理绩效的指标是()。

A. 生产的数量
B. 地区的净人口流入
C. 缺勤率
D. 工作满意度

组织中的人力资源管理满足企业优势资源的条件是()。

A. 价值
B. 稀缺性
C. 不可模仿性
D. 不可替代性
E. 满足需要性

下列有关战略性绩效管理的表述,不正确的是()。

A. 组织战略不会影响绩效管理的实施
B. 具有不同战略目标的企业绩效管理的战略也是不同的
C. 战略性绩效管理要求组织从企业的战略角度考虑问题
D. 平衡计分卡可以作为战略绩效管理的一个工具

在下列绩效改进的方法中,关注组织的管理理念的方法是()。

A. 卓越绩效标准
B. 六西格玛管理
C. ISO质量管理体系
D. 标杆超越法

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