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正确了解培训课程内容的主要方法之一是< ）。A.了解课程需要的时间B.了解培训课程内容的目的C.正确了解培训课程内容的主要方法之一是< ）。A.了解课程需要的时间B.了解培训课程内容的目的C.
正确了解培训课程内容的主要方法之一是< ）。

A. 了解课程需要的时间
B. 了解培训课程内容的目的
C. 了解课程所需教材
D. 了解课程的教学特点

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培训教材开发信息整理常用的方法之一是（）。

A. 推理方泱
B. 核实方法
C. 推理方法
D. 问卷方法

（）不是教育培训统计工作的基本指标。

A. 人力资源预测方面的指标
B. 学员学习状态和学习结果指标
C. 培训效益和教育效果指标
D. 教育培训经济效益指标

人力资源具有活动性、 (）、时效性、持续性等基本特征。

A. 灵活性
B. 独特性
C. 可控性
D. 主观性

在现场教学制教学的形式中，包含（）。

A. 室内培训游戏
B. 模拟教学
C. 组织交流、参观
D. 户外体验式训练