塑造组织文化时,应该注意( )。
A. 主要考虑社会要求和行业特点,和本组织的具体情况无关
B. 组织领导者的模范行为在组织文化的塑造中起到的号召和导向作用
C. 组织文化要靠自律,所以不需要建立制度
D. 组织文化一旦形成,就无需改变
近年来,由于国务院进行人事制度改革,一批政府官员卸任离开政府部门。消息刚传开,他们中不少人就成了企业争聘的对象。一般来说,企业聘请他们是为了( )。
A. 改善企业的组织文化
B. 改善企业的组织环境
C. 提高企业的管理水平
D. 提高企业的技术水平
一家企业的组织精神是:团结、守纪、高效、创新,严格管理和团队协作是该企业两大特色,该厂规定,迟到一次罚款20元。一天,全市普降历史上少有的大雪,公交车象牛车一样爬行,结果当天全厂有85%的职工迟到,遇到这种情况,你认为下列四种方案中哪一种对企业最有利( )
A. 一律扣罚20元,以维持厂纪的严肃性
B. 一律免罚20元,以体现工厂对职工的关心
C. 一律免罚20元,并宣布当天早下班2小时,以方便职工
D. 考虑情况特殊,每人少扣10元,即迟到者每人扣罚10元