管理方格理论,依据()两个维度建立了领导行为风格的管理方格。
A. 定规维度
B. 关怀维度
C. 对生产的关心
D. 对人的关心
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费德勒在测定领导者所处的情境时,引用了() 三个重要维度来进行研究。
A. 组织的架构设计
B. 任务结构
C. 职位权力
D. 上下级关系
领导者的影响力来源于()两个方面的影响力。
A. 领导者创造力
B. 领导者非权力影响力
C. 领导者权力影响力
D. 领导者管理力
费德勒提出世界上不存在一种普遍使用的领导风格,领导行为效是能受领导者、被领导者和环境综合作用的结果。
A. 对
B. 错
坦南鲍姆和施密特构建了领导行为的连续统一体,从模型左边到右边看来,领导者对权力使用的程度越来越大,下属使用权力的空间越来越小。
A. 对
B. 错