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根据劳动仲裁法的规定,目前可受理劳动争议的调解组织有( )

A. 企业劳动争议调解委员会
B. 依法设立的基层人民调解组织
C. 在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织
D. 基层人民法院

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A. 试用期的期限符合规定
B. 劳动合同期限2 年,试用期不得超过2个月
C. 试用期内工资不符合规定
D. 试用期的工资不得低于合同约定工资的80%

A. 公司与吴某可以约定竞业限制条款
B. 公司与吴某约定的竞业限制条款符合规定
C. 竞业限制期限不得超过2年
D. 竞业限制期限不得超过3年

A. 劳动者不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的
B. 劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,经用人单位提出,拒不改正的
C. 在试用期内被证明不符合录用条件的
D. 被依法追究刑事责任的

A. 从用人单位拖欠劳动报酬之日起1年
B. 从用人单位拖欠劳动报酬之日起2 年
C. 劳动关系存续期间无仲裁时效期间限制
D. 劳动关系终止的,自劳动关系终止之日起1年