题目内容

企业为员工福利能起到诸多作用。有些企业在职场中设置缓压室，能起到() 的作用。

A. 保障生活
B. 帮助员工实现工作和生活的平衡
C. 缓解员工压力和紧张情绪
D. 节省企业人工成本

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法定福利项目是指由国家的法律法规所规定的，并依靠国家力量强制实施的福利项目。下列不属于法定福利项目的是()。

A. 失业保险
B. 冬季取暖补贴
C. 特种福利
D. 住房公积金

下列关于利润分享计划的描述，正确的是()。

A. 员工辞职后依然享受利润分享
B. 企业向计划的供款免税，员工在分配利润之前也免税
C. 利润的分配具有稳定性
D. 利润分享计划不具有普通养老金计划的灵活性

以下不属于弹性福利优点的是()。

A. 满足员工个性化需求
B. 更好地发挥了福利的激励作用
C. 员工获得尊重
D. 福利提供成本较低

产业组织政策是由产业协会制定的公共政策。()