题目内容

()指的是管理者在掌握了下属的工作绩效的前提下,为提高员工绩效水平和自我效能感而进行的一系列活动。

A. 绩效辅导
B. 绩效监控
C. 绩效反馈
D. 绩效计划

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企业雇用过的某所大学的毕业生比其他大学的毕业生惹麻烦的情况多一些,雇主据此拒绝雇用这所大学的毕业生。这种决策方式容易产生()歧视。

A. 个人
B. 统计性
C. 非竞争性
D. 竞争性

根据中国证券监督管理委员会的有关指导意见,员工持股计划的基本原则不包括()。

A. 自愿参与原则
B. 依法合规原则
C. 激发员工积极性原则
D. 风险自担原则

最大特点为授权的战略模式是()。

A. 参与战略
B. 诱因战略
C. 投资战略
D. 成长战略

衡量一个组织是否形成自己的组织文化的主要标志和标准的是()。

A. 物质层
B. 文化层
C. 精神层
D. 制度层

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