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对生产经营单位主要负责人进行安全生产培训,使他们具备相应的能力,明确自己所担负的安全生产责任,做到恪尽职守,不违章指挥。

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组织制定并实施本单位安全教育和培训计划,是企业主要负责人的六项职责之一。

生产经营单位未建立安全生产责任制或责任制建立不完善,此情形被视为基础管理类隐患,应予以消除。

在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应认定为工伤。

2011年10月27日,《职业病防治法》颁布。

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