下列哪一观点不属于科学管理四原则（）
A. 将人看作“人力资本”，认为这种资本通过有效的管理和开发可以创造更高的价值，是能够增值的资本
B. 建立真正科学的劳动过程
C. 管理者和工人之间应该进行亲密的经久合作
D. 将经过科学挑选和训练的工人与科学的劳动过程相结合
试对下列有关某机械加工厂的工资问题做出分析。该机械加工厂的效益一直很好，因此，厂里每年都会组织工人去度假旅游，而工资照发，这是工厂给职正的（）
A. 特别工资
B. 福利
C. 货币延期支付
D. 实物工资
中国人的价值观取向（）
A. 以“己”为中心的价值观
B. 以社会关系情境为巾心的价值观
C. 法规与宗教
D. 差序格局
E. 追求富贵
某民营企业已成立10年，新招聘上任的人力资源部经理王某发现原有的工作说明书已经过时，企业很多工作已经发生改变，目前企业的管理有点混乱，主要依靠主观人治，缺乏制度约束。王某决定从工作分析入手开展工作。在搜集财务部员工工作信息时，不太适合的方法是（）
A. 问卷调青法
B. 观察法
C. 工作实践
D. 工作日志法
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