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管理方法中,劳动者自我完善、自我发展的一种活动方法是____。

A. 经济方法
B. 行政方法
C. 法律方法
D. 教育方法

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法律方法的特点有____。

A. 严密性
B. 严肃性
C. 规范性
D. 灵活性
E. 强制性

下列方法中,客观性与精确性最强的是_______。

A. 法律方法
B. 经济方法
C. 行政方法
D. 教育方法

关于奖金的说法不正确的是_____。

A. 奖金的名目应尽量多,以最大提高职工积极性
B. 奖金的数额不宜过小,以提高奖励的效价
C. 奖金取得的条件不宜过严或过宽,以保证必要的期望值
D. 奖金发放还要密切联系企业或部门的经济效益

下列说法正确的是______。

A. 行政方法的管理效果与领导者水平无关
B. 经济方法的运用由于借助了职位的权力,因此对下属来说有较强的约束力
C. 法律方法要求有一个灵敏、有效的信息管理系统
D. 行政方法的运用有助于组织内部统一目标

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