领导者角色理论中,“在组织及其环境中寻求机会,制定改革性方案来从事变革;对某些方案的设计进行监督”是对( )角色的描述。
A. 企业家
B. 发言人
C. 传播者
D. 故障排除者
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假定请你主持召开一个由公司有关“智囊”参加的会议,讨论公司发展战略的制定问题。如果在会上听到了许多与你观点不同的意见,而且你也知道这些意见有失偏颇是因为发言者掌握的资料不全。对此你认为最好采取( )做法。
A. 视情况谈谈自己对一些重要问题的看法
B. 既然是智囊会议,就应允许畅所欲言
C. 及时提供资料,证明这些意见的错误
D. 及时打断这些发言以发表自己的高见
“无作功夫形迹之心”意指( )
A. 医生不要有不作为的思想
B. 医生没有真功夫,只有混世之心
C. 医生不要产生拖延时间、推脱的想法
D. 医生不想学实践的真本事
E. 医生没时间做这件事
“寻此二途,阴阳施报,岂诬也哉?”中的“诬”义为( )
A. 轻视
B. 污蔑
C. 欺骗
D. 否定
E. 表现
“偶然治差一病,则昂头戴面”意谓()
A. 偶然治错,却不承认错误
B. 偶然治好,就洋洋得意
C. 偶然治好,就诋毁诸医
D. 偶然治错,就逃避责任
E. 偶然治错,就遮遮掩掩