题目内容

（）的核心是挖掘人的潜力，发挥人的创造能力和智力，把人塑造成“能力人”

A. 人本管理
B. 能本管理
C. 人事管理
D. 自我实现人

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A. 挂名领导
B. 领导者
C. 企业家
D. 资源分配者

A. 计划是决策的前提
B. 计划的制定过程也是决策的落实进程
C. 决策与计划互相渗透
D. 决策的制定过程实际上已经开始孕育着决策的实施计划

A. 员工自我矛盾：员工一方面希望得到真实评价，另一方面又希望得到表扬
B. 主管自我矛盾：管理过松无法完成改进目的，管理过严则影响员工关系
C. 组织目标矛盾：开展绩效管理费时费力，不开展绩效管理又担心目标不能实现
D. 组织目标矛盾：组织目标与个人目标的矛盾冲突

A. 亚当•斯密
B. 罗伯特•欧文
C. 查尔斯•巴贝奇
D. 温斯洛•泰勒