根据绩效=激励水平+能力这一等式来看,为了快速提高团队的绩效水平,关键在于提高团队的()。
A. 能力水平
B. 管理水平
C. 沟通水平
D. 激励水平
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在工作谈判中,看谈判者是否具有影响力,可以从很多方面进行评价,但通常不评估此人的()。
A. 个人才干
B. 个人智商
C. 人际关系
D. 说服力
伊莱斯·怀特提出的团队效力圈中的四大作用不包括()。
A. 协调
B. 分析
C. 创造
D. 联系
新领域的出现经常是由各种原因引起的,与技术原因关系不大的是()。
A. 电子通信
B. 因特网
C. 一次性包装的需
D. 电脑技术
企业与客户的沟通方式有很多,人们经常用到的方式有()。
A. 面谈
B. 用户抽样调查
C. 客户记录
D. 以上方式都可以