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甲公司2019年计入成本、费用中的合理的实发工资1000万元,当年发生的工会经费30万元、职工福利费200万元、职工教育经费10万元。则公司在计算2019年应税所得时准予扣除的职工工会经费、职工福利费、职工教育经费合计金额的下列计算中,正确的是( )。

A. 20+200+10=230(万元)
B. 20+140+10=170(万元)
C. 30+200+80=310(万元)
D. 30+200+10=240(万元)

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甲公司2019年实现会计利润总额300万元,在“营业外支出”账目中列支了通过公益性社会团体向灾区的捐款38万元。已知企业所得税税率为25%,计算甲公司当年应缴企业所得税税额的下列算式中,正确的是( )。

A. (300+38)×25%=84.5(万元)
B. 300×25%=75(万元)
C. (300+300×12%)×25%=84(万元)
D. [300+(38-300×12%)]×25%=75.5(万元)

某企业2019年实现销售收入为1 000万元,发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出6万元。已知在计算企业所得税应纳税所得额时,该企业在计算2019年度应纳税所得额时,准予扣除业务招待费的下列计算中,正确的是( )。

A. 6
B. 6×60%=3.6(万元)
C. (1000-60)×5‰=4.97(万元)
D. 1000×5‰=5(万元)

甲公司2019年发生主营业务收入100万,其他业务收入20万,营业外收入50万,广告费支出28万。甲公司2019年准予扣除的广告费是( )万元

A. 28
B. 25.5
C. 18
D. 15

企业某一纳税年度发生的亏损可以用下一年度的所得弥补,下一年度的所得不足弥补的,可以逐年延续弥补,但最长不得超过( )年。

A. 5
B. 3
C. 10
D. 2