题目内容

生涯决策平衡单需要在以下哪种情况下使用？

A. 当我不了解哪个影响决策的因素更重要的时候
B. 当我不明确每个生涯选择给我带来的是什么的时候
C. 当我需要分析我面临的选择都有哪些的时候
D. 当我面临不止一个生涯选择的时候

查看答案

搜索结果不匹配？点我反馈

更多问题

A. 素质能力模型是我们胜任一个职业所需要具备的综合素质要素的组合。
B. 目标职业的素质能力模型需要在职业决策前就弄明白。
C. 素质能力模型可以指导大学生更有针对性地做提升计划。
D. 素质能力模型主要指的就是我们胜任一份职业所需要具备的综合能力和素质，并不包含个人形象和社会角色特征等。

A. 遇到困难要坚持不懈
B. 职业目标要根据时间进行分解
C. 行动计划的制定要具体可行
D. 职业生涯发展需要具备风险意识

A. 短期目标和长期目标
B. 内职业生涯目标和外职业生涯目标
C. 职业目标和行业目标
D. 生活目标和职业目标

A. 评估与调整可以帮助我们遇到风险时较快地调整到合适的道路上来。
B. 评估与调整可以避免风险的发生。
C. 评估与调整可以一定程度上帮助我们防范风险的发生。
D. 评估与调整可以让我们变得更加务实、理性、达观。