领导的替代物是指在环境中使领导行为变得多余和没有必要的因素,这些因素一般涉及()
A. 环境、下属、任务
B. 环境、下属、组织自身特点
C. 下属、任务、组织结构
D. 下属、任务、组织自身特点
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下列关于计划工作基本特征的叙述,错误的是()
A. 计划是高层管理者的职责范畴
B. 计划工作居于首要地位
C. 计划工作是有目的的行为
D. 计划工作要讲究效率
下列关于绩效管理工具的说法,正确的是()
A. 平衡记分卡法因为实施成本较低而得到广泛的应用
B. 目标管理方法通过持续沟通将企业目标逐层分解
C. 标杆超越法通过分析个体的高绩效表现实现评价指标的量化
D. 关键绩效指标法通过在企业内部制定质量管理体系提升企业绩效
根据赫兹伯格的双因素理论,下列属于“激励因素”的是()
A. 人际关系
B. 工作监督
C. 工资福利
D. 挑战性工作
意识和物质的对立只是在非常有限的范围内才有绝对的意义,超出这个范围,其对立便是相对的,其根本原因是()
A. 意识是物质的固有属性
B. 意识可以转换为物质
C. 意识是物质的存在形式
D. 意识是对物质的能动反映