题目内容

培训需求提出者是

A. 人资部
B. 非人资部

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最简单的职位评价方法是

A. 排序法
B. 归类法
C. 要素比较法
D. 要素记点法

成人期是人力资源开发和利用的最佳时期

A. 对
B. 错

档案管理属于行政性事务活动

A. 对
B. 错

招聘的范围受空缺职位的类型影响

A. 对
B. 错