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领导者和被领导者是领导活动的两大行为主。

A. 对
B. 错

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领导活动是人类有意识、有目的地认识世界的行为组合。

A. 对
B. 错

领导行为具有很强的文化异质性。

A. 对
B. 错

在中国组织情境中,领导成员交换与知识员工反生产行为显著相关,而中国的传统性在其中起到调节作用。

A. 对
B. 错

从整体来看,家长式领导都是建立在严格的等级观念之上的。

A. 对
B. 错

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